Tutte le novità di settembre. Decreto Trasparenza e Smart Working

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con Paolo Tormen e Dario Cecato
il 28.09.2022 alle 10:00 alle 12:00

Programma

Con la pubblicazione in Gazzetta Ufficiale 221 del 21 settembre 2022, sono entrate in vigore le disposizioni contenute nel c.d. Decreto Aiuti-bis. Le novità riguardano in particolar modo la materia dello Smart Working, sia per quanto riguarda le modalità attuative dello stesso che per quanto attiene al diritto all’utilizzo dello strumento. Parleremo anche della conferma dell’aumento a 600 euro, per il periodo d’imposta 2022, del tetto dei fringe benefit, della riduzione del cuneo fiscale in favore dei lavoratori dipendenti per i periodi di paga dal 1° luglio al 31 dicembre 2022 e dell’ampliamento della platea dei destinatari del bonus di 200 euro.

Sarà l’occasione di fare il punto sul c.d. Decreto Trasparenza alla luce dei primi indirizzi contenuti nella circolare 19 del 20.09.2022 e sulle indicazioni fornite dall’INPS e dall’ITL in materia di congedi ex d.lgs. 105/2022.

Sommario

Smart Working. Obbligo di accordo o semplice comunicazioni?
Diritto allo SW. Quando è possibile imporlo al DDL e con che modalità?
600 euro e Welfare. Cosa fare e come utilizzare il nuovo strumento.
Riduzione del Cuneo fiscale da luglio a dicembre.
Le prime indicazioni in materia di congedi e maternità facoltativa dal 13 agosto 2022.
Il nuovo contenuto del contratto di lavoro. Obblighi formativi, congedi preavviso, condizioni del lavoro straordinario. Cosa dice l’ITL.
Ulteriori obblighi informativi nel caso di utilizzo di sistemi decisionali o di monitoraggio automatizzati.
Il ruolo della RSA/RSU e dei sindacati territoriali.
Le sanzioni per inadempimento dei nuovi obblighi contrattuali. Il ruolo del lavoratore e dell’ispettorato.
Decreto Aiuti TER. I contenuti del Disegno di Legge del Governo.

Paolo Tormen

Consulente del Lavoro

Mi occupo di gestione del personale, relazioni sindacali e processi di welfare, con un approccio concreto e diretto alle quotidiane problematiche della Divisione HR. Ho maturato una significativa esperienza nei settori della GDO, Logistica e in realtà industriali nazionali e multinazionali. Mi piace mettermi in gioco ogni giorno trovando soluzioni a problemi complessi. Mi diverto nel fare formazione e sono referente di alcune Società del settore.

Dario Ceccato

Consulente del Lavoro

Assisto aziende di medie e grandi dimensioni nell'ambito della gestione delle risorse umane, coadiuvando le stesse sia in processi di ristrutturazione che di sviluppo. Mi occupo di relazioni sindacali, gestione ed applicazione delle normative lavoristiche nonchè di revisioni di processi interni. Ricopro il ruolo di Consulente Tecnico per alcuni Tribunali del Triveneto con incarichi a Padova, Treviso, Vicenza, Rovigo, Udine e Pordenone. Sono il coordinatore scientifico della formazione giuslavoristica promossa da importanti Enti del settore.

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